拔河是团队的战斗

2011年2月17日，我们代表习电参加了习水县举行的拔河比赛。参加这次活动让我更真切、更直接地领悟到“团队”二字的含义。也许每个人都知道“团队”的意思，但是并不是每个人都具有团队的“意识”。人是群居物种。“人字的结构就是相互支撑的”，这道出了人与人间相互帮助、相互协作的人生真谛，仔细体会会有一种无言的感动。

拔河——一个看似简单无聊，实则意义非凡的游戏。早在春秋战国时期，“拔河”就成为士兵的训练项目。现如今，不管在学校还是单位，都经常举行拔河比赛。我想原因就在于无论古代还是现代，无论军队还是企业，“团队”总是能施展它神奇的魔力。

并不是胡乱把几个人凑在一起就能称之为团队。一群走进电梯的人，虽然在一起，但是这只是一种形式上的集中，这并不能称之为团队的。一个优秀的团队应该是优势互补、团结一致的。它就像一个木桶，木桶装水的多少取决于最短的那块木板的长度，而不是最长的那块。所以团队的意义就在于它能发挥1＋1＞2的作用。

回顾这次拔河比赛，我觉得有三股魔力把我们团结在了一起。它们就是：团队意识、沟通、协作互补。

团队意识。

在我看来，团队意识是一个团队的核心。如果一群人连团队的意识都没有，那是根本无法形成团队。纵观这次比赛，大家一致感觉这一届拔河比赛主办方组织的并不好，23个队的几百名队员和观众把本来就拥挤的五星广场堵得水泄不通，比赛的过程也感觉是草草了事。但是我们代表着一个集体，大家都说既然参加了，就要全力以赴。既然成为了队伍的一员，就要做出自己的贡献。正是这种态度，我们从队友眼里看到的是那份坚定以及对集体荣誉的渴望。我相信，这种眼神、这种氛围让每一个队员都充满信心。

沟通

良好的沟通是通过信息与思想上的交流达到共同的认知，是形成团队精神的必要条件。所谓的“人心齐，泰山移”就是沟通与协调的最高境界。因为，沟通是团队精神的直接表现形式。在发挥团队精神时，不仅人际关系需要沟通，工作的相互配合也需要沟通，解决问题和思想工作更需要沟通。沟通就是了解、协商、交流。沟通是发挥团队精神的基本方法和技巧。所以良好的沟通对于团队精神的发挥起着不可忽视的作用。这次比赛，虽然我们没有得到冠军，但是我感觉我们一场比一场拔得好，在比赛间隙，大家在互相鼓励的同时也交流着心得。“一定要脚抵着脚”、“准备开拔时，身体一定要向后靠”、“后面的一定要掌握好方向，千万不要甩起来”“口号一定要整齐、响亮”……。正是每个队员积极、有效的沟通，才使我们这只队伍越拔越好。

协作互补

协作互补是团队最主要的内容，团队中的每个人应以协作互补为最高原则。如果没有协作互补原则，团队中的每个人都强调自己的利益，那么单个队员的优势也难以得到发挥，一个团队也很难取得成功的。要知道，一个团队是由众多成员进行分工协作的群体组织，因而，分工协作，优势互补的状况直接决定着团队的整体实力。如果一个团队业没有协作互补理念的存在，而仅仅靠“英雄”是无法达到目标的。这次比赛，大家都感叹拉拉队的作用。啦啦队整齐而富有价值感的加油声可以让我们劲往一处使，同时也可以鼓励队员在遇到困难时候坚持不懈。而在队伍中，前面高大的队员起着支点作用，他们指挥这队伍是拔还是稳住。而后面的掌舵的队员则是保证队伍拉出直线的关键。正是每一个成员的积极合作，起到个人最大的作用，才使队伍发挥了最强的战斗力。

每个人都有自己的优势，而一个优秀的团队可以把这种优势放大。我相信，随着社会的发展，团队精神在企业竞争与发展中所起的作用也会与日俱增，企业必须明白“一根筷子轻轻被折断，十双筷子牢牢抱成团”的道理，员工必须懂得“大河有水小河满，大河无水小河干”的深刻内涵。而这次拔河比赛中，队伍体现出来的战斗力和团队精神不正是每个习电人引以为豪的东西吗？