治四病强作风促超越心得体会2016
全体干部要以整治浮躁、虚假、懒惰、扯皮“四种病”为切入点，对自身问题进行一次深入彻底的大排查、大检修、大扫除。以下是小编整理的治四病强作风促超越心得体会2016，欢迎阅读!
治四病强作风促超越心得体会2016(一)根据区委部署，为进一步加强经办中心领导班子和干部职工队伍作风建设，全面提升战斗力，凝聚真抓实干、追赶超越的强大合力，汉台区城乡居保中心迅速召开专题会议，认真组织学习、精心安排部署，扎实开展“治四病强作风促超越”专项整治活动。
一是高度重视，迅速召开动员会。组织全体干部学习了区委“治四病强作风促超越”专项整治活动有关文件，明确了专项整治活动的总体要求、目标任务、工作措施和要求，特别对“浮躁、虚假、懒惰、扯皮”4种病的多种表现形式进行了详细解读，使全体干部对专项整治活动的目的意义、具体内容等有了深刻的理解和把握。
二是制定方案，强化责任落实。明确了班子成员和各科室工作责任，建立了书记主抓、分管领导分担、各科室具体实施、综合科督查落实的责任机制。要求党员干部找准问题症结，细化工作措施，推动专项整治与中心工作两不误、两促进、两提升。
三是认真对照，重在取得实效。组织干部对照“四种病”的表现形式，建立“治四病强作风促超越专项整治活动”个人整改清单、台账，结合目标任务完成、项目建设、脱贫攻坚、“两学一做”学习教育、基层党建全面过硬工程等重点工作，逐一查找自身存在的问题，明确整改目标，制定有针对性的整改措施。把开展专项整治作为完成年度目标任务的重要推手，推动各项目标任务圆满完成。
治四病强作风促超越心得体会2016(二)为进一步加强干部队伍作风建设，全面提升各级党组织的战斗力，凝聚真抓实干、追赶超越的强大合力，根据上级精神，我社区在全体干部中开展了“治四病强作风促超越”专题学习讨论。按照“三讲三当”作风建设和“两学一做”学习教育的要求，聚焦“浮躁、虚假、懒惰、扯皮”四种病，组织社区干部逐一查找自身存在的不足和差距，认真找准“病症”、开出“药方”，建立问题清单、整改台账、明确整改目标，制定有针对性的整改措施。
浮躁病
主要表现是：有的政绩观出现偏差，把作风建设、基层党建当“虚活”，把片面追求数据漂亮作为衡量发展成效的唯一指标，没有真正贯彻五大发展理念;有的搞工作重形式轻内容，喜欢搞表面有声势、实际没效果的事，热衷于“三板斧”“短平快”;有的功利主义思想严重，抓学习急拿现用、不用不学，给领导不留下印象的事不做、形不成影响的事不干，不善于做打基础利长远的事;有的抱侥幸心理，制度和规矩意识不强，甚至于顶风违纪;有的心浮气躁，搞工作一遇到难题就浅尝辄止、打退堂鼓;有的谋官不谋事，一个岗位屁股还没坐热，就想换个岗位，这山望着那山高，精力集中不到干工作上。
虚假病
主要表现在：有的填数据、报材料弄虚作假，经不起深究细查;有的说一套做一套，纸上写的、嘴上说的与实际干的“两张皮”;有的喜欢搞“一俊遮百丑”，只打造“盆景”、不培育“森林”，把芝麻大点成绩说得比西瓜大;有的喜欢喊口号、唱高歌，不接地气;有的干工作摆样子、走形式，人在心不在，不求实效，只图交差;有的当“假把式”，抓工作光说不练，只务虚功、不出实招。
懒惰病
主要表现是：有的不担当、不作为，应付支差，回避矛盾，当“太平官”、做“老好人”;有的习惯于搞“拿来主义”，简单照搬照抄上级文件，当“传声筒”;有的不结合实际调查研究，安排部署工作文来文去、层层开会，不下功夫思考谋划;有的干工作标准不高、要求不严，做事松松垮垮;有的只挂帅、不出征，当“主持”、守摊子，缺乏干事创业的热情;有的习惯上面安排啥，自己干个啥，没有预见性、前瞻性，工作不推不动，甚至推了也不动;有的思路不活、办法不多，讲客观、摆困难，上级安排的工作先想到是要钱要物要编制;有的不改革、怕创新，抱残守缺，政绩平平;有的借口要求严，不思进取，被动应付多，主动干事少，该跑的项目不跑，该争的资金不争，该管的事不管，模范带头作用发挥不够。
扯皮病
主要表现是：有的工作责任不清、职责不明，相互依赖、等待观望;有的拈轻怕重、躲奸耍滑，出风头的事抢着干，棘手的事踢皮球;有的画地为牢，眼里只有自己的“一亩三分地”，对需要配合支持的工作不积极、不主动;有的单位相互之间不互通信息，各吹各的号、各唱各的调，让基层无所适从;有的单位和干部怕负责任、怕担风险，推诿扯皮，严重影响工作落实。
治四病强作风促超越
此次讨论旨在进一步提升党员干部干事创业的积极性、主动性;提升党员干部落实中省市区决策部署的执行力、战斗力以及党员干部对突出问题的解决率、满意率。通过此次讨论，社区干部也认识到了自己工作中的不足与缺点，并填写了整治活动计划表、对标自查整改进度表。进一步强化了规矩意识、宗旨意识、纪律意识，干部们纷纷表示要在以后的工作中踏实干事、尽心履职，更好的为群众服务。
治四病强作风促超越心得体会2016(三)“作为书记，我带头查找自身的‘四病’，希望各位也帮我提意见，促使我得以进一步完善自己……”10月26日晚，城固一中召开“治四病强作风促超越”专题组织生活会，学校党总支书记孙建波率先进行对照检查与自我批评。
会上，集体学习了中共城固县教育体育局党组印发的《城固县教体系统治四病强作风促超越专项整治活动实施方案》。党总支副书记闫康说，大家要认清势、凝聚共识、深刻认识开展专项整治活动的重要意义，认真开展专题学习讨论;明确任务、把握重点、扎实推进全面过硬工程，全力保障目标任务完成;加强领导、压实责任，确保专项整治活动取得实效。
班子成员：开展对照检查与自我批评
“我年龄偏大了，工作上上进心不足，认为多一事不如少一事，我要立即整改”。
“我有时候脱离实际，工作方式方法不够科学，不能严格遵循教育规律，只求过得去，不求过得硬，得改”。
“我自身干工作有时候畏首畏尾，担当精神不足，应付支差，回避矛盾，得改”。
“我画地为牢，眼里只有自己的‘一亩三分地’，只愿承担岗位职责明确了的工作，不愿承担单位的其它工作，得改”。
……
全体参会人员认真开展对照检查，进行自我批评与他人批评，大家联系工作实际，敞开心扉、直面问题，真正做到自我批评见人见事、批评帮助动真格、有辣味。下一步，城固一中将分五个党小组，继续开展批评与自我批评。
领导讲话：要敢于亮短揭丑，认真整改
孙建波在听取了每位干部的对照检查与批评帮助后，认为大家思想认识到位、查找问题到位、敢于亮丑揭短，批评帮助有的放矢、整改方向清晰明确、措施落实具体到位，起到了转变作风、提振精神的作用。
孙建波要求，全体干部要以整治浮躁、虚假、懒惰、扯皮“四种病”为切入点，对自身问题进行一次深入彻底的大排查、大检修、大扫除，始终保持纪律意识、规矩意识、宗旨意识、责任意识、大局意识不断强化，爱岗敬业、踏实干事、尽心履职的自觉性明显增强，奋勇争先、敢为善为、比学赶超的氛围更加浓厚，进一步提升干事创业积极性和主动性;要执行上级部署和政策不变通、不懈怠，学习总书记系列重要讲话真学真用，落实各项规章制度认真严格，完成工作任务迎难而上、有力有效，在办好人民满意的教育事业中能力提升、效果明显，进一步提升工作执行力和战斗力;要推动工作问题导向更加鲜明，群众关心关注的教育热点、难点问题有效解决，教育发展环境进一步优化，师生、群众对学校工作满意率进一步提升。
治四病强作风促超越心得体会2016