教师本来不姓“铁”

教师本来不姓“铁”

十月十日，有关媒体报道说：教师从今天起，打破铁饭碗。引起了社会的广泛关注。有者认为，教师的铁饭碗该打破了；有者认为队伍应该稳定，不应该打破。笔者却认为，教师本来不姓“铁”，同其他行业一样，不存在打不打破的问题。

湖北省教育厅将全面推行中小学教师资格定期注册制度，5年一个周期，未经注册的或达不到注册条件的，不得从事教育教学工作。“未经注册的或达不到注册条件的”不外乎三种情况：一是道德品质有问题，且影响恶劣；二是连续考核不合格；三是被撤销或丧失教师资格的。试问，有这三种情况的，哪个单位、部门（包括个体老板）还会让他继续工作呢？把有这三种情况的人排出于教师资格之外，就打破教师的铁饭碗了吗？其实，有这三种情况的人，教师中有，其它事业单位的有，党政干部中也有。没有排出有这三种情况的人的单位部门，是不是还姓“铁’’呢？排出了有这三种情况的人的单位部门，是不是就不姓“铁”了呢？

要说，获取教师资格证和获取其它资格证一样难。财贸行业的会计证，卫生部门的护士证，建筑行业的资质，都来之不易。最近，我在学习驾驶，准备获取驾驶证，什么倒车入库，什么上坡起步，多难，我都有些打退堂鼓了。你说，拿什么证不难?拿什么样的证，端什么样的饭碗。能者上，庸者下，优者保留，劣者淘汰，这是历史发展的必然，不存在什么“铁’’，什么”木”的问题。

教师是一种特殊的行业，教师队伍需要稳定，排除教师队伍中的劣者、庸者，理应当然，不应大惊小怪，骇人听闻。党政干部中处理了那么多劣者、庸者，他们是不是打破了”铁饭碗“？一些单位部门没有明文公开把上面三种情况的人不注册，是不是说他们还是“铁饭碗“？

笔者并不是对于湖北省教育厅出台的 全面推行中小学教师资格定期注册制度说三道四，不断纯洁教师队伍，加强对教师队伍的严格管理，改革对教师注册登记制度，这无可非议。但 对的教师红眼、冷眼、白眼、幸灾乐祸，有些不理解。教师工作较为稳定，工资有些涨高，休息时间有点长，这是教师这种行业的特殊性所决定的。教师不姓“铁”，也不姓“木”，姓”稳’’.教师队伍较为稳定，也需要稳定。

难道说“穷”才是教师的专利吗？穷教书，教穷书，教书穷，像封建社会“孔乙己”，文革时期“臭老九”，我穷，他穷，你也穷，他富，我富，你不能富，这样就无话可说了。

昨天，我在作家协会群中呐喊了几句，就有好心人说”再多喊，资格证没了''.我对好心人的理解是：你别喊，小心你的工作级。资格证没了，工作不也就没了吗；还有，是主人在警告说;别汪汪叫，小心扒你的皮。悲哉，驻笔。

湖北省枝江市七星台中学 薛运晓