21851老板说

21851老板说

2015年1月28日 星期三 东莞 晴

题外话

曾西说：“我2015年1月29号中午在红梅汇景酒店结婚，叫你那些朋友一起来喝杯喜酒吧。”

我说：“好！”

我只是在这儿说说，如同野狼魂2周年一样，我只是在日记里面说一下，哪个有心人自己看到了，自己负责传播，我只喊话，还有负责吃饭，大家随意！

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昨晚，智狼在海南，一个人在酒店里面无聊，22：00多了给我打电话，闹瞌。

我问：“什么好事？”

他说：“好久没有给你打电话了，要骚扰你一下才好，”

我说：“铁定又是一个人出差孤独、寂寞、冷了。”一猜一个准儿。

他说：“2014年业绩又翻翻了，2013年才300多万，2014年已经500多万了。”

我说，“那2015年有望突破1000万。”

他说：“咱能谦虚点不？”

我说：“你多少个点子呢？”

他说：“固定的三个点。”

我说：“不感兴趣了。”

他说：“我就是喜欢打工，哪像你一天那么多大理想！”

我笑着说：“嘲讽，还能在赤裸些不？”

愉快的沟通了好久，然后洗洗休息。

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昨天午后，送V回公司，在车上，我和她聊到关于电视剧，我说：“我很久没有看过了，我觉得电视剧是给那些无聊找不到事情做的人看的。”

她说：“我就是那种人也！”

我说：“真心不幸言中的。”

他说：“你给人的感觉完全像是80初的或70末的。”

我说：“扮相问题，其实我也有很85的时候。不过还是比较喜欢，类似老成一些的扮相，只是心中很年轻，激情和奋斗的热情都很蓬勃。”

她说：“我三年没有学习了。”

我说：“我坚持每天学习的，再忙也坚持。”

她说：“支持男孩子这么做。”

我说：“只要愿意，男女都可。”

她说：“好长一段时间不出门，发现好多企业的决策人变成了80后。”

我说：“慢慢的还有好多企业的决策层会变成90后的。”

她笑了，我猜测她可能明白了我所表达的韶华易逝。

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读了这么多，会发现这就是一些场景，我的工作和生活的一些场景。这就是最真实的野狼周高祥的生活。

前些时候，一朋友来野狼魂附近办事，顺道来我这儿坐坐，我给他泡茶，陪他聊天，他问我：“周高祥，你一般每天都忙些什么？”

我说：“接待一些朋友和客户，然后读一些我认为有用的书，同时也写一些文字纪录自己的生活，记下自己的感悟和心得等等。”

他说：“不参与管理吗？”

我说：“包装盒这个板块的事情丁洪双负责。至于新的板块也是在于我先学过之后再找新的人负责。”

他说：“这才是老板的生活呀！”

我说：“老板的生活，其实很多时候是苦逼的生活。只是呈现出来的是其中的一面而已。”

他呵呵的笑。

严中午来广东做村官培训的时候，我和双哥去顺德接他，在接他的路上我们一起做后排，记得他这样说：“你这个生活也还过得比较滋润的。”

我说：“只看到强盗吃肉，没有看到强盗挨打。”

他嘿嘿的笑。

有一天晚上，芳姐说帮我介绍一二个人看看适不适合野狼魂用，然后我去接他们来公司聊天。芳姐对我说：“阿祥，像你们这样的年轻人，这么用心做事情，传递正能量，在道滘很好的重树了我们贵州人，特别是赤水人的形象。”

我说：“我一直就没有觉得赤水的人在道滘的形象有多差啊。”

她说：“那是你不知道早些年。”

我说：“其实也没有啥，我就是专心做一些我认为还算比较正向的事情而已。”

她问：“你在和贵州商会和赤水商会的人接触吗？”

我说：“前几年有，这几年没有了，因为我觉得我还是踏实一点好。”

她抿嘴而笑。

我说这些，不是想要述说做老板的苦，也不是要讲创业的艰辛。我很清楚自己仅仅就是一个用心在生活，用心在做事情的80后。

我在野狼魂的收入来源有三份：一份是我的生活费，3500元，这个生活费在野狼魂有另外三个人和我一样多。所以我没有任何特殊，这试试为了我们自己在野狼魂工作的时候生活上不被饿死，冻坏而提供的生活费。

一份是我的提成，我在野狼魂工作有在做管理也有在做销售的工作，所以我会接到订单，然后我就会按照业务员的标准拿到一些提成，这个有时候多，有时候少，多的时候可以是几十万，可以是几万，少的时候可以是几千，几百甚至没有。

一份是我花钱投资在了野狼魂，然后到年底公司运作得好，所有人拿掉了生活费，奖金，提成之后，我的投资所带回来的回报。这一分钱，到目前为止，我还没有享受到过，因为野狼魂需要不断的成长，所以就算有所盈余，我也再次投资了。

在野狼魂是没有所谓的工资一说的，所有的收入都是自己赚来的，公司每个月10号发放生活费，因为野狼魂不包吃也不包住，最少的生活费可能一个月就只有2000元，当然也可以是2000-3500之间的其他数字，反正当前是这样。未来上限和下限都有可能调整。

而对于其他收入，则是用我们在野狼魂学到的东西，去实践，取得结果之后所得来的结果付费。这是我们野狼魂的同学们的收入观念。

关于创业，我们有太多的话题，关于老板，我们也有很多的认识。那么在我心中怎么样的老板算是基本合格的老板呢？

我把老板分开来解读，分为老和板。

老吾老以及人之老，老者受尊之人也，何以受尊呢？当然是做标杆，树榜样，立品行，做仁者，会爱人之人了。

有人把老板解读为老是板着脸，所以称为老板。我不这么看，我觉得老板是老是成为企业的榜样，老是被人所认同，老是危机时候能够挺身而出，大家以和他在一起为骄傲，就算他能力一般般，但是总有那么一些点，他是闪耀着耀世的光芒的。

在这些点上，他就是权威，他把很多人甩出了很多匹马那么远，甚至甩掉了几条大街。他在办公室是员工的榜样，出门是员工的骄傲，在客户面前是服务之星，在供应商面前是最佳接洽员。

当然他可以不是完人，他也不可能是完人，但是他必须是一个仁人，爱人的人，或许爱护的方式可以是不同的呈现方式。

这就是所谓的老者，不用权而自有威望。收尊之人也！

所谓板，我想到 板眼，我想到了古板，我想到了关于坚守原则，按规矩出牌，关于老板自己对原则的坚守和敦促自己所在企业的员工对既定原则的坚守。

这就是我所认为的老板的板。因为板，所以成为一个有原则，有脊梁的人。所以会更被尊之。

当然，天下事，没有所谓的累或轻松，再轻松的事天天干，干到要吐，那么最后你也终归会觉得累了。当时天下事却总可以有爱好和厌恶。

我所看来老板则是把一些自己不喜好的事儿包容下来，把一些自己喜好的事推广给更多的人一起来做，并用心的在扮演着且老且板的角色的这么一些创业者。我认为合格！

我确定，我喜欢这样生活，我确定，我爱现在的自己！

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